Sostenibilidad y Gobernanza en las Organizaciones
Formación gratuita dirigida a personas ocupadas y autónomas
Objetivos:
Diálogo social integrado
La sostenibilidad empresarial requiere colaboración activa entre empresas, personas trabajadoras, sindicatos y administraciones públicas para garantizar cambios productivos justos e inclusivos.
Participación activa
Impulsamos la participación de las personas trabajadoras en los procesos de transformación sostenible, desde la definición de estrategias hasta la implementación de medidas concretas.
1Reducir el impacto ambiental
Aplicar estrategias de sostenibilidad para minimizar la huella ecológica de la empresa
2Fortalecer la competitividad
Implementar prácticas sostenibles que diferencien y potencien la empresa en el mercado
3 Cumplir normativas vigentes
Garantizar el cumplimiento de la legislación ambiental, social y de buen gobierno
Duración: 30 horas, 26 online y 4 presenciales
Contenido:
01 Introducción a la sostenibilidad empresarial
Desarrollo sostenible, triple cuenta de resultados, ODS y Agenda 2030
02 Marco normativo y políticas públicas
Legislación nacional e internacional, directivas europeas, incentivos y subvenciones
03 Gobernanza y ética corporativa
Buen gobierno, códigos de conducta, transparencia y relación con stakeholders
04 Sostenibilidad ambiental en la empresa
Gestión de recursos, economía circular, huella de carbono, ISO 14001
05 Responsabilidad Social Empresarial (RSE)
Principios de RSE, voluntariado corporativo, buenas prácticas y casos de éxito
06 Innovación y sostenibilidad
Tecnologías limpias, ecoinnovación, startups de impacto, design thinking
07 Comunicación y marketing sostenible
Estrategias responsables, greenwashing, etiquetado ecológico, storytelling
08 Financiación sostenible
Inversión responsable, criterios ESG, fondos verdes, bonos sostenibles
09 Indicadores y evaluación del desempeño
KPIs en sostenibilidad, informes no financieros, auditoría social y ambiental
10 Plan de acción para la sostenibilidad
Diagnóstico, diseño estratégico, definición de objetivos y seguimiento continuo
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